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転職について
転職先に大手企業を選んだ場合、収入が増える場合が多いですが、ボーナスになってくるでしょう。中小企業の場合だと少ないボーナスだったり、業績によってはボーナスゼロの場合もあります。給料が同じ40万円だったとしても、ボーナスがないと年収は480万円ですが、ボーナスが年に二度あれば、
転職して大手企業に職を得れば、基本的には、給料がアップするので、収入の額にこだわるのなら大手企業を転職先に選んだ方が良いでしょう。年収800万円前後もそう珍しいことではないのです。年収が1000万円ほどの人もいるため、中小企業よりも給料は明らかに高いといえるのです。転職した際、お祝い金が出る転職サービスといったものがありますが、お祝い金を受け取れるといっても、一括で全額を受け取ることはできず、一年にわたっての分割で振り込まれるケースが多く、転職する際の費用の足しにはならないでしょう。お祝い金制度を行っていない転職サービスの方が、良質の求人情報を集めていたり、面接にも通りやすいケースもあります。
転職したい時は、マイクロソフトオフィススペシャリスト（ＭＯＳ）という資格を持っていると役に立つことも少なくないと思われます。ＭＯＳという資格はマイクロソフト社が公認しているＰＣスキルを認めてくれる資格になります。この資格があれば、マイクロソフト社のワードやエクセルなどを使用するのに必要な知識やスキル等を証明できるのです。転職する時に、身内と話すことは非常に重要です。今の仕事の状況の詳細を知っている同僚に相談する方がいいでしょう。一緒に勤務しているからこそできる助言があると思います。勤務先に信頼できる方が存在しない時は、相談してみるのがいいと思います。少し前までは、３５歳転職限界説も、あながち嘘とは言えませんでした。昔は年齢に比例して序列が上がっていくシステムだったので、３５歳を超えた人が中途で入社しても採用しないところが多かったのです。しかし、現在は年功序列のシステムが崩れたため、３５歳を超えていても能力があれば採用を決める企業が多くなりました。
公務員とはいっても、どういったところで働きたいかによって給料は変わってきます。多い収入得るために転職をしたいのであれば、どのような職に就けばいいのか、よく考えないといけません。それから、公務員といえば暇なイメージやラクだというイメージが強いかもしれませんが、働いてみるとそこまで甘いものではありません。仕事をしていない期間が長いと転職がやりにくいので、無職期間の長さについて、面接官がつっこんで無職の時期はどんな生活をしていたのか、的確に返答ができるように心がけておきましょう。無難な転職理由としては、スキルアップしたいためという理由が一番支障がなく、それに加え、相手企業にマイナスのイメージを持たれにくい理由でしょう。スキルアップという理由ならば、ポジティブな印象を人事側に付加することができます。
