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転職について
仕事をしていない期間が長いと転職がやりにくいので、なるべくなら退職してから肝に銘じて行動してください。無職期間の長さについて、面接官がつっこんで無職である間に何をしていたのか、明朗な回答ができるように心がけておきましょう。
押さえておかなければいけないポイントがあります。就活中に不快なことがあったり、人格を否定されたと感じるようなこともあるでしょう。そんな時にも、流れにのってやることをやっていれば、職に就くことができます。抜け出さなければ、大丈夫です。求職活動のコツはと言えばハローワークや求人サイトの活用でしょう。この頃は、例えば、高齢者が対象の人材バンクといったものもあって、人材バンク、人材紹介会社を利用して、自分の職務経験といった情報の登録を行い、適職を探すのが仕事の探し方としてはベストだと思います。
ひとくちに公務員といってもどんなところで働くかによって給料には差があります。職業次第で給料は大きく異なるので、収入をアップさせるために転職をしたいのであれば、どのような職業に就くのがいいのか、よく考えないといけません。さらに、公務員には暇なイメージや楽な仕事だというイメージが強いかもしれませんが、勤務に就いてみるとそんなに甘くはありません。働いた経験が就職活動において大変有利だと言われます。私が人事の担当をしていた際に面接で受けた印象は、バイト経験を持つ人の方がきちんと受け答えできていて、好感が持てるということです。社会経験のあるなしの差はこういう場所においても出るのではないかと素直に人間関係を転職理由として記載すると、面接をする人事の方は、「うちの会社に入っても同じような理由ですぐに辞めてしまうのではないか？」と懸念してしまうでしょう。そのままの退職理由を伝えるのではなく、当たり障りのない転職理由を考えておくと転職活動をすんなりと進めることができます。
