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転職について
リスクが少ないだけでなく、マイナスとなる印象を与えないというのが、転職理由を考える際に一番のポイントとなります。退職理由が人間関係とか待遇の不満である人も人事側は受け取ってしまうため、あなたの第一印象がマイナスになります。
転職エージェントは転職のサポートをする企業をいいます。それならば、転職エージェントは実際に役立つのでしょうか？結論からいえば、それは使い方次第だと思われます。全面的に頼ってしまうと転職が叶わない可能性がありますが、上手に活用できればとても役立ちます。少し昔では、結構真実を語っていました。以前は、年功序列だった関係で、３５歳を超えた人が中途で入社しても扱いづらいため、採用しないところが多かったのです。けれども、今は年功序列が崩れたため、３５歳を超えていても有能であれば採用を決める企業が多くなりました。
面接の受け方、履歴書の書き方など、転職に関する助言をもらえます。不安だらけだと思うので、とても役立つはずです。また、面接日時や条件などの交渉、入社日の調整といった、元来、自身で行わなければならないことを全て代わって行ってくれるので、面倒なことをせずにすみます。転職理由で無難なものとして、スキルを向上させるためという理由が一番リスクが少なく、それに加え、相手企業にマイナスのイメージを与えにくいものではないでしょうか。スキルアップを図るとためという理由であれば、リスクが少ないだけでなく、今後、より一層のスキルアップを目指しているという意欲的な印象を人事の方に植えつけることができます。普通、転職者に求められるのはすぐに仕事をしてもらうことなので、異なる職種に転職する場合は年齢、経験の不利を埋めるほどの何かがないと勤め先を見つけるのは厳しいでしょう。経験がなくても採用するところは多くは存在しません。必須の資格を取ったり、事前に研修を受けたりといった努力が重要になります。
正規の社員と比べると、待遇がかなり違うとされている契約社員の待遇に関してですが、実際の収入に、どれくらいの差があるのでしょうか。生涯取得額に換算して、約８０００万円の違いが出るという調査結果でした。大企業になればなるほど賞与も高くなる傾向があるのです。大手企業にチャレンジしてみるのもでも、大手企業への転職は中小企業への転職以上に困難ですから、必要以上にこだわらない方がいいかもしれません。仕事を変えたいと思ったときには、マイクロソフトオフィススペシャリスト（ＭＯＳ）という資格を取得していると合否の決定に役立ってくれることもあるかもしれません。一定レベル以上のＰＣスキルがあることを証明してくれるこのＭＯＳという資格を持つことにより、ほとんどの企業で当たり前に使われているマイクロソフト社のワードやエクセルなどに使われる
